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Wise Consulting
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Meilleures alternatives à Wise Consulting les mieux notées
CS
Utilisateur vérifié à Supermarchés
Entreprise(> 1000 employés)
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé Wise Consulting
Wise Consulting a aidé mon entreprise à passer du système ADP RH/Paie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Qu'aimez-vous le plus à propos de Wise Consulting?
J'aime la relation étroite qu'ils ont formée avec nous pour préparer le lancement du système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Avis sur 2 Wise Consulting
5.0 sur 5
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Nous nous efforçons de garder nos avis authentiques.
Les avis G2 sont une partie importante du processus d'achat, et nous comprenons la valeur qu'ils apportent à la fois à nos clients et aux acheteurs. Pour garantir que la valeur est préservée, il est important de s'assurer que les avis sont authentiques et fiables, c'est pourquoi G2 exige des méthodes vérifiées pour rédiger un avis et valide l'identité de l'évaluateur avant d'approuver. G2 valide l'identité des évaluateurs avec notre processus de modération qui empêche les avis non authentiques, et nous nous efforçons de collecter les avis de manière responsable et éthique.
CS
Utilisateur vérifié à Soins hospitaliers et de santé
Entreprise(> 1000 employés)
Décrivez le projet ou la tâche auquel vous a aidé Wise Consulting
Mise en œuvre d'un nouveau logiciel de SIRH/paie en 2013 Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Qu'aimez-vous le plus à propos de Wise Consulting?
Des conseils ouverts et utiles de la part de professionnels issus à la fois des domaines de la paie et des ressources humaines pour nous aider à comprendre les changements. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Il n'y a pas assez d'avis sur Wise Consulting pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
1
ADP Payroll Services
3.9
(241)
Services de paie conçus pour les entreprises de votre taille.
2
Accenture
4.2
(102)
Consultation et pratique de mise en œuvre.
3
ADP Comprehensive Services
4.3
(82)
Avec ADP Comprehensive Services, vous bénéficiez d'une exécution externalisée axée sur des conseils stratégiques. Choisissez un, plusieurs ou tous les domaines de services gérés dans les ressources humaines, la gestion des talents, l'administration des avantages sociaux et la paie, et nos spécialistes en ressources humaines travailleront avec vous sur vos processus, objectifs et opportunités — afin que vous puissiez redéfinir les ressources humaines pour qu'elles travaillent plus efficacement pour votre entreprise.
4
Insperity
3.8
(63)
Insperity fournit des solutions RH et commerciales qui aident les meilleures entreprises américaines à prospérer depuis 1986.
5
Cognizant
4.1
(45)
Services de conseil et de mise en œuvre.
6
Seequelle
4.9
(29)
Seequelle est un groupe de consultants technologiques professionnels spécialisés dans le conseil, l'intégration et la mise en œuvre de HCM.
7
PricewaterhouseCoopers (PwC)
4.2
(36)
PwC propose une stratégie cloud à l'épreuve du futur, la met en œuvre et continue avec des services gérés pour s'assurer que les organisations peuvent adopter efficacement un modèle opérationnel plus agile afin de réagir à un environnement économique en constante évolution.
8
G&A Partners
4.7
(34)
G&A Partners est une entreprise qui fournit des solutions et des technologies dans les domaines des ressources humaines, des avantages sociaux des employés, de l'administration de la paie et de la sécurité au travail, elle allège le fardeau des tâches administratives fastidieuses et permet à l'utilisateur de se concentrer sur le temps, le talent et l'énergie pour faire croître l'entreprise.
9
Surety Systems
4.9
(34)
Notre groupe de conseil fournit un soutien spécialisé dans une variété d'industries pour aider à guider votre prochain projet. Découvrez les solutions de conseil pour les applications logicielles ERP, HCM et CRM ci-dessous.
10
INS Global
4.8
(33)
INS Global offre une expertise pour aider votre entreprise à s'étendre sur de nouveaux marchés. Notre gamme complète de services, qui comprend le PEO, le recrutement et l'externalisation de la paie, permet à votre entreprise d'entrer sans heurts sur un nouveau marché, tandis que nous nous occupons de toutes vos obligations administratives.
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